Jämställdheten i bolagsstyrelser, igen

Svt:s Uppdrag granskning undersökte ikväll den pinsamt låga kvinnorepresentationen i kommunala bolagsstyrelser och de ännu mer pinsamma bortförklaringarna från manliga kommunpolitiker. En av kommunerna som inte visade sin bästa sida var Linköping. Tidigare i vintras undersökte jag situationen för mitt eget parti i Linköpings kommunala bolagsstyrelser och jag behöver inte rodna lika mycket av skam som en del andra.

Jämställdheten i bolagsstyrelser

Rapport har granskat den kvinnliga representationen i de kommunala bolagsstyrelserna och Linköpings kommun framhålls som ett synnerligt dåligt exempel. Det är bra att granskningen görs; om politiken kräver att börsbolagen förbättrar jämställdheten i styrelserna går det inte att vara sämre själva. Dessutom är det sämre för bolagen och därmed också för kommunernas medborgare om kompetenta kvinnor inte bereds plats i styrelserna.

Lite oroad undersökte jag den socialdemokratiska bemanningen i de kommunala bolagen men jag kunde konstatera att 40-procentmålet nås med marginal. Av de socialdemokratiska styrelseledamöterna i Linköping är 45 procent kvinnor. Om även ersättare räknas med ökar andelen till 48 procent.

Tre av de kommunala bolagen – Tekniska Verken, Stångåstaden och LKF – har en särställning genom sin storlek. Även i dessa når socialdemokraterna 40-procentmålet: 44 procent av ledamöterna och 47 procent då ersättarna räknas med.

Särskilt skamligt för Linköping är att ingen (!) bolagsstyrelseordförande är kvinna. Ordförandeposterna besätts av den moderatledda majoriteten. Socialdemokraterna har dock 13 vice ordförandeposter och av dessa är sju kvinnor och sex män. I de tre stora bolagen har socialdemokraterna två manliga och en kvinnlig vice ordförande.

Det finns ingen kvinnlig VD bland de kommunala bolagen i Linköping. Det speglar säkert strukturerna i det övriga näringslivet varifrån de flesta VD-kandidater kommer. Samtidigt faller ett ansvar på politiker från alla partier för att vi inte varit bättre på att skola fram kvinnliga VD-kandidater i de kommunala bolagen. Här finns utrymme för bättring!

Trots att socialdemokraterna för sin del når 40-procentmålet i styrelserna är jämställdheten så dålig i Linköping att kommunen blir ett avskräckande exempel. Ansvaret för detta kan inte annat än falla tungt över den moderatledda kommunmajoriteten.

Kommentarerna från jämställdhetsminister Nyamko Sabuni (fp) inger inte hopp om en genomgripande förbättring. Åtgärden är att kommunerna ”borde skämmas”. Om det är så den jämställdhetspolitiska verktygslådan ser ut i det tidigare så framåtsträvande folkpartiet är det bekymmersamt.

Detta inlägg är pingat på intressant.se. Andra bloggar om Nyamko Sabuni och jämställdhet

Pappa, mamma och ansvar för barnen

Jag läser i Corren att Barnhälsovården i Östergötland även fortsättningsvis kommer att rekommendera ammande kvinnor att helt avstå från alkohol. När jag läser artikeln undrar jag vilka rekommendationer Barnhälsovården ger till de fäder som har ammande barn.

Jag tycker undringen är berättigad eftersom Livsmedelsverket kommit till det någorlunda logiska slutsatsen att ett ammande barn inte tar skada på samma sätt som ett foster. Om en havande kvinna berusar sig rejält och får två promille i blodet får fostret lika många promille i sitt blod. Det är inte nyttigt för en vuxen människa och i högsta grad onyttigt för ett foster.

Om en ammande kvinna berusar sig lika mycket menade talespersonen från Livsmedelsverket jag hörde på radio för några dagar sedan att bröstmjölken får en lika hög alkoholhalt. Men att barnet dricker mjölk med en alkoholstyrka på två promille (vilket vad jag förstår inte är ovanligt för livsmedel - hur många promille är det i saft?) betyder inte att barnet får en alkoholhalt på två promille i sitt blod.

Det resonemanget är svårt att ifrågasätta och Barnhälsovården flyttar sin argumentation till att det inte är bra om mamman är påverkad av alkhol då hon ska ta hand om sitt barn.

Det är också klokt. Det är aldrig klokt att vara berusad när man ska ta ansvar för någonting (fråga Ulrika Schenström om det)

Men just därför är det intressant att få reda på vilket råd fäderna får. Förväntas de ta något ansvar för sina ammande barn?

Detta inlägg är pingat på intressant.se. Andra bloggar om jämställdhet och normen

Alla föräldrar är mammor

Washington Post har en artikel om de särskilda utmaningar som de kvinnliga amerikanska kongressledamöterna med småbarn ställs inför. 10 kvinnliga kongressledamöter har barn under 13 år och slits därför mellan uppdraget som parlamentariker och livet som förälder.

I artikeln nämns ingenting om hur många manliga kongressledamöter som har småbarn. Men de förväntas å andra sidan inte vara förälder. Det finns det ju en mamma som är.

Trist.

Andra bloggar om föräldraskap och jämställdhet

Högre krav på kvinnor

Ett fåfängt försök att gottgöra mitt senaste inlägg… Via Denver Post noterar jag att det inte bara är i Sverige som det ställs större krav på kvinnor än på män. I en artikel konstateras att kvinnor ställer särskilt höga krav på kvinnliga kandidater.

Phyllis Chesler, psykolog och författare till "Women's Inhumanity to Women" säger:
"It's as if each woman is forever competing to be the prom queen, or the wife, and every other women is a competitor, so if she wins it means you lose, instead of experiencing the woman's victory as group."

På bilden demonstrerar Nicklas Andersson, socialdemokratisk landstingsledamot och byggnadsarbetare.

Andra bloggar om jämställdhet